한화그룹(회장 김승연)이 하반기 신규 채용 규모를 대폭 늘린다. 방산, 우주, 조선·해양, 금융 등 주요 사업 확대에 맞춰 우수 인재 확보와 청년 일자리 창출에 적극적으로 나서기 위해서다.
올해 상반기 2,100여 명을 뽑은 데 이어, 하반기에는 1,400여 명을 추가해 총 3,500명을 선발한다. 이에 따라 올해 전체 채용 규모는 약 5,600명에 달할 전망이다.
특히 방산 부문에서만 연간 2,500명가량을 충원할 계획이며, 금융 계열사에서도 700여 명을 모집한다.
주요 계열사별 채용 인원은 ▲한화에어로스페이스 1,100명 ▲한화오션 800명 ▲한화시스템 550명 ▲한화생명 300명 ▲한화손해보험 250명 ▲한화투자증권 200명 등으로 예상된다. 인턴십 프로그램도 병행 운영해 청년층의 다양한 취업 기회를 마련한다.
한화그룹 관계자는 “올해 채용 확대를 통해 청년들에게 안정적이고 질 높은 일자리를 제공하는 동시에 국내 경제에도 활력을 불어넣을 수 있을 것으로 기대한다”고 밝혔다.
